为做好新北区国家机关年度“普法责任制”履职评议工作，进一步推动普法与依法治理工作迈出新步伐，9至11月，新北区以多种形式开展“普法责任制”履职评议工作，聚力推进普法转型升级、提质增效。

一是现场评议交流，巩固责任落实“稳定性”。11月9日，区法宣办、区司法局在高新区社会管理中心开展“普法责任制”履职工作现场评议。区经发局、区教育局、区人社局等单位就做好“普法责任制”履职工作，从组织领导、重点人员学法普法、法治文化建设等方面开展经验交流，分享了“学宪法讲宪法”青少年普法系列活动、“大美住建 法治先锋”法治工作品牌等法治宣传经验，展示了辖区“普法责任制”落地推广实效。由区人大、区政协、基层代表、企业代表等组成的“评议团”进行了精彩点评，会议以面对面座谈的形式，巩固了各单位的普法责任意识。

二是线下综合评议，探索履职经验“示范性”。辖区30余家普法责任单位结合2022年全区普法依法治理工作要点、年度普法依法治理工作联动事项等文件要求，对本单位面向领导干部、国家机关工作人员、居民群众等对象开展的旁听庭审、法治课程、互动学法等法治宣传活动进行梳理汇总，向区法宣办报送相关台账及年度履职报告。同时，结合“八五”普法工作和“普法责任制”落实工作要求，对标找差，对本单位年度履职情况开展自评，进一步挖掘行业特色、部门特点和有益经验。

三是线上推广展示，挖掘评议形式“多样性”。为全方位进行2022年度“普法责任制”履职评议，9月下旬起，新北区“小新说法”微信公众号开辟“普法责任制履职”专栏，在线展示各普法责任单位一年来的法治宣传工作特色亮点、举措成效，在辖区形成了良好的线上普法工作交流展示“生态圈”，也向辖区居民群众展示了各单位的普法工作面貌，有助于居民群众强化学法用法意识。区法宣办就2022年度辖区“普法责任制”落实情况进行了总结，辖区将持续发挥“责任制”优势，以打造互动型、服务型、创新型普法工作机制为主抓手，努力开创普法工作新局面。

（常州市新北区司法局 王瑞睿）