近年来，徐州市泉山区翟山街道管道社区坚持以党建为统领，发挥法治动能，着力探索社区治理新路径、新模式，构建以“党建引领、阵地拓展、民主延伸、多元共治”为特色的“基层善治”新样板，形成了“六管六道”工作体系：管支部，前行有道；管邻里，幸福有道；管网格，治理有道；管新风，文明有道；管协商，议事有道；管家事，惠民有道，激发了社区治理新的活力。

完善工作机制，依法治理出实效。社区党委联合驻地单位、业主委员会、物业公司、社区民警建立“五位一体”工作机制，打造“一核多元、携手共建”的依法治理工作机制。先后解决了老楼房院子瘦身问题，拆除了28栋、212户违建；增改停车位420个；既有住宅加装电梯120部；安装集中式钢膜电动车充电站32处，可同时为950辆电动车充电；成立了以王凤云为队长的“护学队”打造平安校园建设，保障学生的上下学安全。解决了路灯、庭院灯的选址并安装110盏。困扰居民的小区环境问题逐一解决，社区面貌焕然一新。

强化法治阵地，依法治理浓氛围。通过构建法治大讲堂、法治长廊、援法议事厅、法治大道、法律明白人工作室、法治灯箱、法治树牌，楼道法治文化等为一体的特色法治文化阵地，将居民日常生活、休闲娱乐的场所融入法治文化元素。融法于景，兼顾教育性、艺术性、法治性与实用性，真正让法治进入人们的日常生活。同时定期开展法治宣传活动，针对居民不同法律需求，围绕电信诈骗、高空抛物、新型毒品犯罪、婚姻继承等身边的热点问题进行详细宣传，并邀请对口律师现场提供政策、法律咨询等服务和答疑。去年共开展法治宣传活动50多次，受教育居民1万余人。

管理服务精细化，依法治理有特色。充分挖掘社区专业化离退休老干部资源，打造“夕阳红议事厅”品牌，实施精细化管理服务。发挥老干部们各自专业所长设立“七彩公益服务认领岗”，以红（楼道管家、红色物业）、橙（义务巡防、纠纷调解、法律援助）、黄（文明劝导、服务中心）、绿（垃圾分类、环境保护）、青（文化体育、技能培训、银龄互助）、蓝（困难帮扶、助老结对、健康医疗、心理疏导）、紫（法治宣传、政策宣讲）这七种颜色划分出不同的岗位。老干部们根据自身的特长、专业和爱好来认领岗位，根据不同岗位对应的问题有针对性地解决，使管道社区“夕阳红议事厅”议事更加专业化、精准化。

问题导向解矛盾，依法治理促和谐。社区全面整合辖区资源，积极建设和谐自治“朋友圈”，通过“三官一律”进网格，让居民主动“说事”、网格员主动“问事”，广泛收集居民问题和需求，及时发现矛盾纠纷苗头，把困难、问题、矛盾拿到援法议事会上充分沟通、协调、努力化解。近年来，化解了15余起因房屋纠纷产生的矛盾，涉及金额共计70余万元，落实30件政策方案、解决遗留问题50件、化解矛盾纠纷150件，形成政府治理和社会调节、居民自治良性互动的良好局面。其他如社区规划建设、电梯安装、飞线充电、环境设施维护、社区文明和网格化治理等160件实事一一得到解决，受到居民的一致好评，法治建设满意度有效提升。

(泉山区司法局 陈颖）