近年来，灌云县司法局秉持“法治是最好的营商环境”的理念，以企业需求为导向，充分发挥司法职能作用，为企业提供优质、高效、规范的法律服务和法律保障，努力营造良好法治环境，助力灌云县经济社会高质量发展。

一是“望闻问切”体检到位。进一步整合法律服务资源，充实律师、公证员、调解员、基层法律服务工作者参加的法律服务队伍，深入各个园区，常态化为企业开展法治体检。现场询问企业负责人和职工，把脉问诊摸清摸准企业发展过程中面临的法治困难和问题，排查营商环境中的多发性矛盾纠纷，特别是扰乱市场秩序、危害企业投资环境、公司破产、劳动争议、知识产权保护等方面问题，对收集到的问题进行统计汇总，为开展法治保障工作提供问题导向。

二是“对症下药”服务到位。围绕在法治体检中发现的民间借贷、劳动争议、保险理赔、合同纠纷、股权问题、债务纠纷等企业发展的痛点、堵点、难点问题，组织法律服务队伍上门为企业提供免费法律咨询服务、矛盾纠纷调处。开通企业法律顾问微信群，及时答复企业生产经营中遇到的法律疑惑。同时定期开展“送法进企业”活动，组织普法志愿者队伍，深入企业一线，针对企业融资、知识产权等法律需求，开展公益普法，增强企业负责人和职工依法经营、依法管理、依法维权的意识。今年以来，共为企业提供法律咨询2000余人次，化解涉企矛盾纠纷34件，开展“送法进企业”60余场次，发放宣传资料1万余份。

三是“法治保障”延伸到位。加强对涉企行政规范性文件的合法性审查，杜绝侵犯企业利益、不利于正当竞争的行政规范性文件出台。在全县开展规范性文件清理工作，本着“谁制定、谁清理”的原则，督促有关部门对本单位制定的部门规范性文件实施动态管理、即时清理。今年以来，共审查涉企行政规范性文件3件，提交法制审核意见5条。积极开展行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核“三项制度”落实工作，从源头、过程、结果对行政执法活动进行全面规范。今年以来共公示执法依据5695项，公开执法程序163项，公布行政执法文书样本884项。通过对行政执法行为的规范、管理与监督，提升了全县整体依法行政、依法治理水平，让企业生产经营更有安全感。

（灌云县司法局 李奕奕）