为满足农民工的法治文化需求，提升公共法律服务的质量，灌云县司法局普法宣传、法律援助、联防联动“三步走”，从“九个小细节”出发开展“法护民工”系列法治活动，切实维护广大农民工合法权益。

“点线面”开展普法宣传工作，做农民工的法律知识推广人。“点对点”开展普法讲座，组织“法律明白人”、村（居）法律顾问、普法志愿者等深入鸿飞劳务公司、连云港恒佳物业管理有限公司等13家中小微企业以及申通、中通等物流点，为农民工开设普法讲座，宣传保障农民工工资支付条例、劳动法等法律法规，讲解安全生产、合同签订等注意事项。“线对线”开展云上宣传，依托普法微博、法润民生微信群、网格员联系群、灌云融媒体抖音等线上平台，制作推送农民工返岗复工相关法律知识图文，“云”上发布劳动争议法律风险提示、涉企纠纷化解等典型案例。“面对面”开展普法宣传，在汽车站、农贸市场、公园、广场等人流量较大的地点，设立法律咨询台，发放法律援助服务指南、反诈骗宣传手册、民法典应知应会手册等宣传材料2000余份，提供法律咨询服务500余人次。充分发挥抖音、微信公众号、微视频等新媒体作用加强互动传播，有针对性地宣传劳动合同履行、工资报酬支付、社会保险费缴纳、劳动争议处理、公共卫生安全等法律热点知识，引导广大农民工依法理性表达利益诉求。

“三个零”开展法律援助工作，做农民工的法律需求保障人。热线平台助农服务“零门槛”，畅通12348法律服务热线，全县62名律师、25名基层法律工作者排班上岗，确保热线电话服务不下线、线上法律服务不下线，今年来累计接待农民工法律咨询92人次，解答农民工法律问题180余个，为广大农民工提供高效法律服务。实体平台助农服务“零距离”，在县、镇街两级公共法律服务中心开设农民工维权绿色通道，对农民工维权案件推行容缺受理，实施一次性告知制等制度，今年来，接待农民工咨询160余人次，受理农民工法律援助案件5件。纠纷调处助农服务“零激化”，开展“援助+调解”工作模式，将援助前后涉及的农民工返岗复工的63件矛盾纠纷第一时间移交各层级矛盾纠纷调解委员会由专职调解员进行调解，避免矛盾上升激化。

“三步走”开展助农扶农工作，做农民工的法律权益维护人。“法治体检”保农民工权益，联合县工商联、县市场监管局等五家单位，对制造、餐饮服务、工程建筑、物流等农民工数量较多25家中小微企业开展法治体检，重点查看企业规章制度、劳动合同、社保支付等情况，梳理企业用工方面存在的法律问题，并提出整改建议，保障农民工合法权益。“普法宣传”护农民工权益，联合县住建局、县公安局等五家单位到县东城区情趣小镇等三个建筑工地现场开展“根治欠薪”的专项普法宣传工作，重点宣讲劳动合同法、保障农民工工资支付条例等涉及农民工切身利益的相关法律法规，引导企业规范签订劳务合同、及时结算工资，充分维护好农民工合法权益。“学习培训”强企业责任，联合县人社局、县公安局等四家单位对劳动仲裁比率较高、劳动保障信用较低的11家小微企业组织开展5场“维护和谐劳动关系，保障农民工合法权益”学习培训会，8名执法人员以案释法通过欠薪反面案例警示教育欠薪单位负责人，引导企业增强依法支付农民工工资的责任意识。

（灌云县司法局 刘茶兰）