八五普法以来，泰州市机关事务管理局注重加强机关事务法治建设，不断提升干部职工法治意识，提高依法办事能力，推进机关法治文化建设。

一是加强法治队伍建设。发挥“头雁效应”，坚持落实党组理论中心组、领导干部述职述德述廉述法等制度，严格执行民主集中制原则和局党组会、局长办公会议事规则，做到带头尊法学法、守法用法。2022年共组织集中学法6次、法治主题讲座2次。普法宣传年度有计划、平时有落实，结合节能宣传周开展法治宣传，制作《绿色低碳节能先行》公益宣传片，引领全社会节约能源资源。同时，常年聘请法律顾问，解答全局相关业务法律咨询。

二是加强法治后勤建设。深化机关事务标准化建设“两年行动”计划，2022年新制定4项市级标准。组织开展规范性文件合法性审查报审和文件清理，制定了《市级机关易地交流干部周转房管理办法》等相关配套文件，下发了贯彻落实《泰州市党政机关公务用车管理办法》的通知，出台了《泰州市市级机关物业服务采购管理办法》。每季度联合纪检部门到市（区）和市直各单位，开展各类专项督查调研。

三是加强依法履职尽责。建立健全长效机制，强化监督管理，持续开展“光盘行动”，坚决制止餐饮浪费行为。合理配置办公用房，建立“一房一档”，实行动态管理。强化公车日常管理，严格公车编制管理和配备标准，鼓励应用新能源汽车，落实公车定点保险、定点维修、定点加油制度。加快节约型机关建设，指导全市公共机构累计创成国家、省级示范单位99家，累计申报创建节约型机关318家，创建率达85.95%，实现“市县有示范，创建全覆盖”。

（泰州市法宣办 泰州市机关事务管理局）