扬州市广陵区司法局聚焦新业态新就业群体法治需求，加快推进快递物流、外卖送餐、网约车、电商直播等新业态新就业群体融入城市治理，主动前沿服务，以法治方式护航劳动关系和谐发展。

一是聚焦“党建+法治赋能”，促进健康“新”发展。区司法局党组坚持牵头抓总，履行统抓责任，联合人社、工信、工会、妇联等职能部门，共同构建协同联动的新就业形态劳动者党建服务工作格局，进一步明确目标任务、具体措施、责任分工，切实压实工作责任，将措施“落地生根”。联动所属江苏华朋律师事务所党支部，分别在扬州市先锋骑手红色加油站、广陵区食品产业园货车司机党群服务站、京东客服中心扬州分中心和“广小新·共享家”设立党员律师法律服务示范岗，为新业态新就业群体提供劳动、民事、商事、行政等全领域法律咨询和法律援助服务，有效缓解新业态新就业劳动者确认劳动关系、追索报酬和职业伤害赔偿等维权难题，促进了新业态行业的健康快速发展。

二是聚焦“服务+法治需求”，切实维护“新”利益。针对新业态新就业劳动者工作时间灵活、咨询地点不定、法律需求多样等特点，区司法局联合法律援助、人民调解、劳动争议、调解、信访、仲裁等部门，搭建由区法援中心、镇街（园区）调委会、服务中心工作站三级实体运行的多元矛盾纠纷化解“一站式”服务平台，形成了“三级联动、全域覆盖、一站服务”的劳动纠纷多元化解网络。同时，在园区开辟法律援助绿色通道，做到应援尽援，极大减少了劳动者维权时间和成本。线上利用12348法律咨询热线和12345政务服务便民热线提供7×24小时在线法律咨询，录制《“华小律释法”》系列普法微视频，在“广陵司法行政在线”公众号等推送保障新业态新就业群体权益的法律法规和以案释法等，引导其依法维护合法权益。

三是聚焦“机制+法治实践”，实现长治“新”常效。积极探索推进新业态新就业群体权益保障的现实路径，在广陵新城设立了扬州市首个“新就业群体法律援助工作站”，实现“线上+线下”同步为新业态新就业劳动者权益保障提供法律援助服务的工作站。成立由区法律援助中心牵头，依托所属6家律师事务所主任、副主任、党员律师和京东（扬州）人民调解委员会金牌调解员等专业力量组成的4个法律服务分队，打造了囊括法治宣传、法律咨询、法律培训、法律援助、争议调解等“五位一体”公共法律服务体系。按照“需求+协调+解决”的工作模式，充分发挥专业职能，创新探索“为新就业形态劳动者权益保障提供法律援助”“全面实施法律援助证明事项告知承诺制”“申请人经济状况核查便利化”等服务人民群众、维护公平正义的工作机制，努力做到“无事不扰”又“无处不在”，确保发挥作用，长治常效。

（广陵区司法局 杨成环）