如东县司法局精心谋划，“3+”协力推动“谁执法谁普法”普法责任制贯彻落实，切实提升普法工作质效。

一是“清单+节点”，提升“统”的能力。根据 “谁执法谁普法”普法责任制要求，结合各单位职能和工作实际，制定年度普法清单及联动事项，细化工作安排。关注新法修订和重要普法时间节点，落实“一月一提示”普法任务函告单，明确当月普法责任部门及具体任务，不断提升普法成员单位责任意识，做到普法工作与其他工作同部署、同落实。结合“3·8妇女节”“3·15消费者权益保护日”“4·15全民国家安全教育日”等时间节点，在全县开展宪法、民法典等法律法规学习宣传活动，征订各类宣传资料3万余份，开展主题宣讲、法律咨询等活动200余场次，覆盖人群达20余万人。

二是“线上+线下”，确立“考”的导向。持续加强对普法工作的督促检查，建立“谁执法谁普法”责任制网上考评系统，以季度考核为基础，将普法工作中过程性、活动类信息等纳入考核内容。对在重要时间节点及需求强烈领域法治宣传教育工作落实不到位等情况，及时进行提醒、督办，今年发放提示函8份。下发“八五”普法中期检查评估细则，推动普法规划落实落细，加强实地评估检查，健全普法工作评估指标体系，对普法工作开展情况、工作效果，以及公民法治素养提升效果开展综合评估，从实际出发设定评估参数，提升评估的科学性和准确性。

三是“现场+书面”，提升“评”的效果。加强落实普法责任的制度约束。推行“谁执法谁普法”责任单位年度履职报告评议制度，对依法行使行政执法权的行政机关、法律法规授权的组织等重点普法责任部门进行履职评议。采取“现场+书面”的方式，被评议对象履职情况自觉接受县人大、政协、新闻媒体代表、法学专家、基层代表等评议组成员的评议监督，并向社会公告，根据评议团和社会公众提出的意见建议进行整改落实。对不履行评议职责、不认真整改落实、评议结果为较差的被评议对象由县法宣办主要领导上门进行调研会商，确保整改到位，倒逼普法责任落实。

（如东县司法局 金峰）