栖霞区司法局立足司法行政职能定位，通过健全工作机制、丰富宣传形式、整合资源优势、排查涉军隐患等坚实举措，为维护军人军属合法权益、促进军地和谐稳定提供有力法治保障。

一是健全工作机制，实现服务“优循环”。在公共法律服务中心为军人军属开通“绿色通道”，对涉军法律援助案件实行容缺受理，简化法律援助审批程序，做到优先受理、优先指派、优先承办，并协调律师事务所和公证处等法律服务单位广泛参与到军人军属的维权工作中，同步推行“上门办”“加急办”服务，形成以法律援助中心为依托的法律援助体系，切实维护好军人军属的合法权益，打通法律服务“最后一公里”。依托“12348”公共法律服务中心，同步推进热线、实体、网络三大平台的融合发展，构建军人军属24小时法律服务生态圈，助力公共法律服务提档升级，全天候、零距离帮助军人军属解答法律问题，满足其法律服务需求。

二是丰富宣传形式，传播法治“好声音”。协调运用官网、法润栖霞、法润民生微信群等线上平台，搭建“云普法”矩阵，宣传《中华人民共和国国防法》《中华人民共和国兵役法》《中华人民共和国退役军人保障法》《中华人民共和国民法典》等法律法规。设计“靶向普法”方案，在新兵入伍、老兵退伍、建军节等重要时间节点，常态化开展送法进军营活动，组织专业律师、法律服务志愿者深入部队驻地，围绕军人军属普遍关注的婚姻家庭、人身损害、优抚待遇、财产继承、军人权益保障等高频法律问题开展专题讲座，面对面帮助广大官兵学习法律知识，解答法律疑难，用法治思维和法治方式解决问题。强化日常普法渗透，依托社区法治图书角、法治文化长廊等载体，常态化宣传军人的优良传统，厚植拥军优属理念，努力营造尊崇军人、优待军人、保护军人的良好氛围。

三是整合资源优势，打好解纷“组合拳”。坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，拓展非诉解纷渠道，整合法院、派出所、公证处、律师事务所等单位资源，引入司法确认、公证服务、行政调解等方法，构建“多元调解+专业服务”解纷体系，联动化解涉军领域矛盾纠纷。同时，发挥老兵在军人军属中的情感共鸣与专业优势，以调解专家进社区活动为契机，吸纳退役老兵、军属代表等人员加入调解队伍，通过“1+1+N”帮带机制，即1名专家指导1个社区调解站，培养N名涉军纠纷调解员，始终坚持以情理法相融合的科学方法化解矛盾，为军人军属纾难解困，推动形成涉军调解人才矩阵效应。强化军地协作机制，多渠道加强与驻军部队、公安、退役军人事务局的沟通协作，推动矛盾纠纷源头化解。

四是排查涉军隐患，织密风险“防护网”。坚持预防为主、关口前移，联合派出所、社区等部门深入走访，常态化开展涉军隐患排查工作，重点关注道路交通、涉军婚恋诈骗、抚养继承等纠纷案件，做到早发现、早介入，及时把矛盾纠纷化解在萌芽状态，告知居民对发现有涉及侵犯军人权益的行为及时举报，维护军人合法权益。在根据官兵的法律服务需求进行法理辅导和个案帮助后，及时开展回访“巡诊”，提高他们的法治获得感。对军属家庭、退役军人安置企业进行“法治体检”，排查涉及劳资纠纷、合同履约、财产继承等问题，防范企业法律风险点，对发现有涉军困难家庭，及时慰问，并第一时间协调妇联、民政等部门给予相应的帮扶救助。

来源：栖霞区司法局 徐艳彬