近年来，镇江市司法局高度重视新业态新就业群体法律援助工作，立足新业态发展特点，聚焦新就业劳动者需求，以实的举措、优的服务，助力新就业群体更好地维护法治权益。

一是聚焦载体建设，密织保护法网。年初在镇江市总工会建立镇江市法律援助中心新就业形态劳动者法律援助工作站，进一步聚焦新就业形态劳动者法治权益保障，下沉法律援助服务资源，延伸维权服务可及性、便捷性。提档升级两级劳动人事仲裁法律援助工作站，组建熟悉新业态劳动者法律维权的律师队伍，保障新业态劳动者在劳动争议仲裁、诉讼中有效维护自身正当权益。在全市两级法律援助中心针对新业态劳动者开设“绿色通道”，提供免费法律咨询、专人指导法援申请等一站式服务，为新业态劳动者搭建“中心+站点”相联动的法律援助服务模式。今年以来，为快递员、外卖小哥、网约车驾驶员等新就业群体提供法律咨询3000余次，办理相关法律援助案件20余件。

二是聚焦服务升级，突出特色亮点。邀请省级专家专题授课，提升法律援助律师办理新业态劳动者劳动纠纷案件专业度。全面推行告知承诺制，对新业态劳动者通过个人诚信承诺方式说明家庭经济困难状况的，免于提交经济困难状况审查说明。针对新业态劳动者工作时间特殊性，在开展集中普法宣传、法治讲座同时，积极整合全市公共法律服务队伍资源，利用村（居）法律顾问、法律明白人等，对新业态劳动者送法入社区、网格等基层一线。法律援助品牌项目创建聚焦新业态劳动者，京口区设立“京心援”工作驿站品牌，致力于为新业态劳动者打造集“休息、法律咨询、法律援助”等为一体的法律援助绿洲。

三是聚焦多方联动，扩大示范效应。加强与市人社、总工会等单位协作，定期开展结对活动，建立信息互通、数据共享、案件流转等工作机制，确保对新业态劳动者法律援助工作供需对接渠道畅通。主动融入，积极参与社会工作部暖“新”项目，设置暖“新”专员热线解答新业态劳动者法律咨询，形成“线上+线下”法律援助服务模式。加强与律所、基层法律服务所协作，鼓励有丰富新业态劳动争议解决方面处置经验的律师参与各级法援中心及站点值班、案件办理、普法宣传等活动。