2021年以来，泰兴市司法局大力培养“法律明白人”，不断深化基层依法治理工作，着力打造共建共治共享的乡村治理模式。截至目前，累计培育法律明白人3827人。

第一步：优中选优，打造素质人才队伍。制定“法律明白人”三年培育计划，细化标准，严格推选，研究制定乡村法律明白人培养工作规范，从工作原则、培养目标、基本条件、主要职责、遴选培训等方面对“法律明白人”培养工作进行规范；强化教育，动态管理，对评选出的“法律明白人”实行动态管理，确保“法律明白人”培育工程规范化运行、可持续发展，在全市形成一支素质高、结构优、用得上的“法律明白人”队伍。

第二步：学以致用，践行法治服务宗旨。线上，建立以“法律明白人”为节点的“法润民生”微信群，“法律明白人”对群众反映的问题及时予以回复，帮助指导解决问题的途径、办法和注意事项。线下，“法律明白人”在村（社区）党支部领导下开展工作，协助村（社区）党支部贯彻落实党的各项方针、政策，组织村（居）民宣传法律法规，为村（居）民做好法律咨询，收集群众意见和建议。今年1-5月，“法律明白人”参与法治宣传1.5万余人次，化解矛盾纠纷1120起，提供法律服务、指引5230人次，参与立法民意收集753人次，提出立法建议88条。

第三步：强化考核，完善考评激励机制。将“法律明白人”遵纪守法、学习培训、普法宣传、参与矛盾纠纷调处等情况纳入考核，组织开展年度资格考试，对表现优异、成绩突出的“法律明白人”，以颁发证书或张贴“光荣榜”等形式进行奖励。对表现优秀的“法律明白人”优先发展为党员、村组干部，优先聘用为网格信息员、人民调解员、人民陪审员，在涉农贷款、技术帮扶等优惠政策方面予以倾斜和支持；对于不认真履职，甚至违法犯罪的农村“法律明白人”予以清退。

来源：泰兴市司法局 叶磊